Kuishi Leonardo da Vinci wakati wetu, basi picha "Madonna na Mtoto" hakika ingekuwa imepata laptop, simu na chungu ya nyaraka. Ukweli wa kisasa ni wenye nguvu sana kwamba watu pekee wenye nguvu zinaweza kuwepo katika rhythm yake. Baada ya yote, baada ya kujifungua, walijifunza kufanya kila kitu ndani ya masaa 24: wote kuishi na mtoto na kufanya kazi. Siri ni kwamba hawatatumia dakika moja ya maisha yao bure.
Katika kutafuta naibu
Ikiwa umeamua pia kuwa mama anayefanya kazi, basi swali la kwanza unapaswa kuamua: ni nani aondoke mtoto, wakati unapokuwa katika huduma? Kuna chaguo nyingi. Chagua mojawapo mojawapo.
Ndugu babu
Wao na wapenzi vile, wako tayari kutumia wakati wote. Ndio, na uzoefu wa wazazi wako wenye rangi kubwa, baada ya yote, walikuleta! Ikiwa unaamua kuamini hazina yako pamoja nao, tuambie kuhusu maoni yako mwenyewe juu ya kuzaliwa, kuanzishwa kwa vyakula vya ziada, serikali. Eleza kwamba huna haja ya kumpa mtoto juisi yoyote (hata mkali na hata apples zilizokusanywa kwenye bustani yako). Uwezeshaji: salama hazidhuru ikiwa zinabadilika kila masaa matatu. Niniamini, huwezi kumshtaki mama yako au mkwe wako! Maamuzi tu juu ya mtoto yanapaswa kuchukuliwa na wewe na mume wako na hakuna mwingine.
NURSE
Mapendekezo mazuri na uzoefu wa kutosha - si orodha yote ya mahitaji ya nanny. Jambo kuu ni kwamba anamtendea mtoto kwa nafsi, alijua jinsi ya kupata njia yake. Kazi ya wanawake na mtoto inapaswa kuzingatia uelewa wa pamoja, na si tu juu ya utendaji wa majukumu yao ya sasa. Angalia kwa karibu jinsi makumbusho ya mtu mpya anavyochukua. Je, wao hupata pamoja kwa kushangaza mbele yako? Kisha uwaondoe kwa saa na nusu. Ikiwa mtihani huu ni chanya, basi umemtafuta mtu mzuri.
Na mapumziko ya chakula cha mchana
Unaweza kufanya kazi na kulisha. Unahitaji kufikiri kupitia mfumo. Kwa hiyo, unatayarisha maziwa kabla ya kuondoka kazi. Na mtoto hunywa ... pamoja na kijiko (au kutoka kwenye chupa, ambapo badala ya chupi - kijiko).
Hata hivyo, kuna chaguo jingine. Wakati wa chakula cha mchana, nenda kwa kumla chakula na kuzungumza naye. Je, hakuna uwezekano huo? Kisha, kupata kazi kwenye kazi na kupitisha mfuko wa muhuri wa maziwa. Katika hali mbaya, waulize nanny au bibi kumleta mtoto kwenye ofisi. Na muhimu zaidi: wakati wa kuondoka kumtunza mtoto, usiondoe feedings usiku. Wao ni muhimu kwa wote wawili. Wala kutaja jinsi ya kupendeza!
Furaha ya kila mkutano
Mama huenda kufanya kazi, mtoto akiwa na mikono ya nanny au bibi akiwacha. Picha ni nzuri ... Lakini sio sahihi. Kwa mara ya kwanza, labda itakuwa. Lakini kila kitu kitabadilika. Mtoto atalia, akikuona. Na kwenda kwa siri, juu ya tiptoe hivyo kwamba haoni, au kutoweka, wakati yeye kulala, si njia ya nje. Kinyume chake, vitendo vile vitaongeza tu tatizo. Ndovu haitaki kukuacha kwenda. Itakuwa na hofu kwamba siku moja mama yangu atatoweka milele.
"Kitu bora zaidi unaweza kufanya ni kuelezea kwa mdogo kwa nini na wapi unakwenda." Na kurudia nyakati kadhaa kwamba utarudi. Hebu mtoto asielewe maneno, lakini ujasiri wa sauti yako itamshawishi kuwa kila kitu kitakuwa sawa.
- Mwambie mtoto wako mzee wakati utarejea nyumbani. Daima kuweka neno lililopewa mtoto wako au binti yako.
- Ndio, ni vigumu kushiriki. Lakini usionyeshe, usilia, usisimame. Fikiria juu ya ukweli kwamba siku itaruka kwa haraka. Wakati wa jioni utakutana na kukubaliana kikamilifu.
Ndani ya sheria
Sasa wewe sio tu mfanyakazi - wewe pia ni mama. Na usimamizi lazima kuchukua hali hii kwa akaunti. Kazini, mwanamke wakati wa kuondoka kwa wazazi ana haki ya faida fulani. Kwa mfano, katika makampuni mengine mwanamke ametengwa kwa ovyo la mwanamke ili apate kwenda nyumbani ili kumlisha mtoto. Lakini hata kama asasi yako haitoi faida hizo, wewe kama mama mdogo una haki maalum zinazoelezwa na sheria. Unaruhusiwa kuchukua pumzi la saa moja baada ya masaa matatu (ikiwa watoto ni wawili, kisha mjumbe). Ofisi karibu na nyumba? Kisha kulisha mtoto kwa ombi la kwanza. Siku ya kazi iliyofupishwa pia ni haki yako. Unaweza kuondoka kazi mapema: nusu saa - kila siku au saa mbili na nusu - siku ya Ijumaa (au siku nyingine yoyote).